Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Koordinator trajnostnega razvoja

Opis

Text copied to clipboard!
Iščemo Koordinatorja trajnostnega razvoja, ki bo odgovoren za razvoj in izvajanje strategij trajnostnega razvoja znotraj naše organizacije. Kandidat bo tesno sodeloval z različnimi oddelki, da bi zagotovil, da so trajnostne prakse vključene v vse vidike poslovanja. Ključne naloge vključujejo analizo trenutnih praks, identifikacijo priložnosti za izboljšave in razvoj pobud, ki zmanjšujejo okoljski vpliv. Idealni kandidat bo imel močno razumevanje okoljskih vprašanj, izkušnje z upravljanjem projektov in sposobnost učinkovitega komuniciranja s sodelavci na vseh ravneh. Prav tako bo odgovoren za spremljanje in poročanje o napredku trajnostnih ciljev ter za izobraževanje zaposlenih o pomembnosti trajnostnega razvoja. Če ste strastni glede varovanja okolja in želite prispevati k bolj trajnostni prihodnosti, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Razvoj in izvajanje strategij trajnostnega razvoja.
  • Sodelovanje z različnimi oddelki za vključitev trajnostnih praks.
  • Analiza trenutnih praks in identifikacija priložnosti za izboljšave.
  • Razvoj pobud za zmanjšanje okoljskega vpliva.
  • Spremljanje in poročanje o napredku trajnostnih ciljev.
  • Izobraževanje zaposlenih o trajnostnem razvoju.
  • Upravljanje projektov trajnostnega razvoja.
  • Komunikacija s sodelavci na vseh ravneh.

Zahteve

Text copied to clipboard!
  • Močno razumevanje okoljskih vprašanj.
  • Izkušnje z upravljanjem projektov.
  • Sposobnost učinkovitega komuniciranja.
  • Izkušnje z razvojem strategij trajnostnega razvoja.
  • Sposobnost analize in izboljšanja trenutnih praks.
  • Strast do varovanja okolja.
  • Sposobnost dela v timu.
  • Visoka stopnja organiziranosti.

Možna vprašanja na razgovoru

Text copied to clipboard!
  • Kako bi opisali svoje izkušnje z upravljanjem projektov trajnostnega razvoja?
  • Katere trajnostne pobude ste že razvili in izvajali?
  • Kako bi pristopili k izobraževanju zaposlenih o trajnostnem razvoju?
  • Kako bi ocenili trenutne trajnostne prakse v naši organizaciji?
  • Kako bi zagotovili vključitev trajnostnih praks v vse oddelke?